بنوك عربية
توج بنك مسقط بجائزة “مؤسسة العام في تمكين الموارد البشرية” خلال حفل توزيع جوائز تجربة الموظفين الذي نظمته مجموعة مسقط للإعلام في محافظة مسقط، تحت رعاية صاحب السمو السيد فارس بن تركي آل سعيد، وبحضور نخبة من كبار المسؤولين وممثلي القطاعين العام والخاص. وقد تسلم الجائزة سعيد بن سالم العوفي، مدير عام الموارد البشرية والأعمال الإدارية بالبنك.
ويأتي هذا التكريم تتويجًا لمسيرة البنك في الاستثمار بالعنصر البشري، حيث يولي أهمية كبيرة لتطوير الكفاءات الوطنية وتوفير بيئة عمل محفزة تتيح فرصًا متكافئة للنمو والتميز، بما ينسجم مع تطلعات رؤية عُمان 2040.
ويضم البنك أكثر من 4500 موظف وموظفة، بنسبة تعمين بلغت 92% من إجمالي القوى العاملة، و100% في الفروع، ما يعكس الثقة بالكفاءات الوطنية.
وأكد العوفي أن الجائزة تعكس التزام البنك الراسخ بتمكين الموارد البشرية، مشيرًا إلى أن بنك مسقط تبنّى منذ أكثر من أربعة عقود رؤية استراتيجية ترتكز على التدريب والتعليم والتحفيز، وصناعة بيئة عمل قائمة على التمكين والمشاركة. وقد انعكست هذه الجهود في تعزيز الأداء المؤسسي ورفع جودة الخدمات المصرفية المقدمة للزبائن.
وفي إطار دعم التعليم والتأهيل، أتاح البنك لموظفيه فرصًا لمواصلة دراستهم الأكاديمية داخل السلطنة وخارجها، حيث يدرس حاليًا 35 موظفًا في مؤسسات تعليمية محلية، فيما حصل 8 موظفين على منح دراسية خارجية هذا العام.
كما يوفر البنك دورات تدريبية عبر وحدات التعليم الإلكتروني التفاعلية، تغطي مجالات متعددة في العمل المصرفي، بما في ذلك خدمة العملاء، الامتثال، وغسيل الأموال، مما يعزز من قدرات الموظفين ويكرّس ثقافة التعلم المستمر.